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Betrieblicher Kompetenznachweis

Der/die Berufsbildner*in hält die Leistungen der lernenden Person am Ende jedes Semesters in der Form eines betrieblichen Kompetenznachweises fest. Dafür steht ein vorgegebenes Bewertungsraster auf Konvink zur Verfügung. Basis für die Beurteilung bildet der Bildungsbericht. Die Kompetenznachweise werden in Noten ausgedrückt. Diese fliessen in die Berechnung der Erfahrungsnote ein.
 

Bewertungsraster

Notentransfer an die DBLAP2

1. Lehrjahr

  • Betrieblicher Kompetenznachweis: 1 bis spätestens 15. August
  • Betrieblicher Kompetenznachweis: 2 bis spätestens 15. August

2. Lehrjahr

  • Betrieblicher Kompetenznachweis: 3 bis spätestens 15. August
  • Betrieblicher Kompetenznachweis: 4 bis spätestens 15. August

3. Lehrjahr

  • Betrieblicher Kompetenznachweis: 5 bis spätestens 15. Mai
  • Betrieblicher Kompetenznachweis: 6 bis spätestens 15. Mai